中新网嘉兴2月7日电(黄彦君 杨文婕 钟小怡)早上9点，浙江省桐乡市巨石集团六分厂门口，一辆辆重型卡车已在仓库前排起长龙，工作人员正忙着将装满玻纤产品的集装箱有序装车。 几小时后，这些集装箱被运到上海码头，乘远洋大船出海，去往世界各地。

据人民日报日前报道，一位基层干部曾讲过这样的身边事：有督查组到下面调研基层减负工作，当地干部为准备减负材料，加班两个星期才完成。调研考核只重视材料，只会加重形式主义。规范统筹督查检查考核工作，完善考核办法，减少考核频次，方能实现真减负、减真负。

商报全媒体讯（椰网/海拔新闻记者 王辉 ...

大庆油田双合输气站员工站内巡检。王志田摄 □王志田 彭菲 本报记者 刘楠 李民峰 ...

“多”与“少”之变，印证过去一年整治形式主义为基层减负取得的实际成效。2024年，新修订的党纪处分条例实施，针对形式主义、官僚主义问题作出专门处分规定；《整治形式主义为基层减负若干规定》印发，立起长期有效的铁规矩、硬杠杠。党纪“长牙”发威，党内法规动真碰硬，让基层减负有了明确参照。

创业15年，王守波带领团队将寿光温室大棚“种”到了29个国家，建设了262个种植园区。“我们为海外客户提供选址、建棚、种植、销售、培训的全链条服务。”王守波说。

位于湖北省恩施土家族苗族自治州巴东县的野三关镇历史悠久，自古以来便是武陵山区东进西出的咽喉要地。左自强说，工区职工传承“人在岗在、岗在关安”的精神，“今年春节，工区4名职工放弃回家团圆，坚守岗位守护旅客平安旅途”。

老在办公室研究问题，难免问题不聚焦、研究不深入。“有的时候，领导以为的问题和我们走访入户发现的问题，根本不是一回事。”有基层干部坦言，只有领导真的到基层来，才能发现真问题、真解决问题。

“高性价比的碳纤维应用领域越来越广，市场需求旺盛。假期赶订单、忙生产，确保节后第一时间发货，已经成为我们的工作常态。”鲁明说。2024年，吉林化纤集团碳纤维销量同比增长70%，尽管近年来企业不断扩大产能，但下游用户的广泛需求始终让企业生产处于“快马加鞭未下鞍”的状态。

“广场上的游摊，最多的时候有50多家。炒饭、炒面、烧烤、麻辣烫……主要以吃的为主，还有套圈、游乐设施等。”滨江社区第八网格网格员张敏在两江广场一门面经营鲜花生意十余年，对过往两江广场拥挤混乱的情形记忆犹新，“早上7点，就会有摊贩来占位置。占位置的东西 ...

既输出硬件，也输出技术和服务。公司试验田上，20座微缩版温室模拟世界各地的种植场景：迪拜的沙地、俄罗斯的雪原、非洲的旱地……“每个出海项目都要在这里‘预演’。”走进一座温室，王守波指着头顶的传感器说，“这套自主研发的物联网系统，能实时监测50项环境参数，显著提升作物产量。我们还提供了从整地到采收的教学视频，客户扫码就能观看。” ...

8时许，该项目工程管理部党支部书记张永建已到达施工现场，准备进行巡检工作。“春节期间，现场15个装置单元安排近5000人连续施工作业。”他告诉记者，公司提前谋划部署，出台春节期间连续施工奖励方案，全力保障项目进度。